Arbeitsrecht

Die Rechtsprechung interpretiert das Betriebsverfassungsgesetz und gestaltet es dadurch aus, was zum Teil erhebliche Konsequenzen für die praktische Arbeit des Betriebsrats hat. Deshalb ist es für Betriebsratsmitglieder wichtig, über aktuelle Entwicklungen auf dem Laufenden zu sein. Dieses Seminar stellt die aktuelle Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts und wichtige Entscheidungen der Instanzgerichte zum Betriebsverfassungsrecht dar. Die konkreten betrieblichen Problemstellungen der Teilnehmenden werden anhand von Diskussionen einbezogen.

Gerade bei Uneinigkeit mit dem Arbeitgeber ist es umso wichtiger die Mitbestimmungsrechte und die Interessen der Beschäftigten durchzusetzen. Dazu bedarf es neben dem eigenem Durchsetzungswillen fundierte Kenntnisse zum Gebrauch betriebsverfassungsrechtlicher Vorschriften zur Durchsetzung und Erzwingung der betrieblichen Mitbestimmung. Das kann zur Einleitung eines Einigungsstellenverfahrens und auch zu Arbeitsgerichtsprozessen führen. Auf unserem Seminar verschaffen wir euch darüber einen Überblick und bereiten euch solche Verfahren vor.

Persönlichkeitsrecht, Gesundheitsschutz, Fallstudien, Umgang mit den Folgen der Nutzung moderner IT-Systeme, zum Beispiel durch die Nutzung von Smartphones und den Einsatz von RFID-Technik. Reichen die Gesetze nicht aus? – Überblick über den Arbeitnehmer*innen-Datenschutz auf der Grundlage der EU-Datenschutz-Grundverordnung und des Bundesdatenschutzgesetzes und die Lücken in der betrieblichen Praxis.